A la hora de establecer una empresa puede ser creada bajo cualquier nombre de su parecer, pero debe asegurarse que el mismo no contenga palabras o términos ofensivos, insultantes o que el mismo sea parecido o igual a compañías previamente establecidas; en caso dado de que se escoja un nombre que no llene los parámetros requeridos, el mismo será rechazado.
Después de escogido el nombre de la compañía, al final del mismo se debe agregar un sufijo legal como por ejemplo:
Corporation, IBC, S.A., Sociedad Anonima, Societe Anonyme, Ltd, Limited Company, Incorporated entre otros.
Legislación
En la actualidad se rigen bajo la Ley de Compañías Internacionales de Negocios de 2000 y el Reglamento de Compañías Internacionales de Negocios de 2000, junto con sus respectivas enmiendas.
Estructura de la IBC
- Se requiere solo un director o accionista para la formación de la empresa como mínimo.
- El o los accionistas y El o los directores pueden ser la misma persona.
- El o los accionistas y El o los directores pueden ser una persona natural.
- No se requiere que exista un o una secretaria residente dentro de Anguilla.
Directores
Todas las empresas IBC dentro del territorio de Anguila pueden tener uno o más directores corporativos y los mismos pueden ser de cualquier nacionalidad. Sin la necesidad de reuniones dentro de Anguila, usted puede llevar cómodamente sus actividades comerciales en el país pero a distancia.
Impuestos
En Anguila se brinda el beneficio de una política de libre impuestos como en todas las jurisdicciones Offshore para extranjeros sobre cualquier actividad o transacción comercial realizada fuera del país.
Confidencialidad
Dentro del territorio de Anguila no se requiere que se mantengan registrados públicamente los nombres de los accionistas o de los directores.
Registros/Libros
Por ley en Anguila las empresas IBC deben mantener registros personales de sus actividades financiares para así explicar la posición en la que se encuentra la empresa con mayor certeza. Estos libros no son publicados pero se deben mantener en la empresa.